Zur Verstärkung unseres Teams im Personalmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen

Personalsachbearbeiter mit dem Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)

Wir lieben Betten. Die Stiegelmeyer-Gruppe arbeitet mit Leidenschaft daran, pflegebedürftigen Menschen den Alltag so angenehm wie möglich zu gestalten. Unsere Möbel und Betten für Krankenhäuser, Pflegeheime und die Pflege zuhause setzen die höchsten Qualitätsstandards – mit Design und Ingenieurskunst „Made in Germany“. Mit unserem Service unterstützen wir Kunden schnell und kompetent bei Wartungen, Reparaturen und Ersatzteilen. Werden Sie ein Teil des Stiegelmeyer-Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft in einem der führenden Medizintechnik-Unternehmen Europas.

Unternehmen
Standort
Auslastung
Einstiegsdatum
Stiegelmeyer
Herford, Deutschland
Vollzeit
Ab sofort

Ihre Aufgaben :

  • Sie sind für die (vorbereitende) Entgeltabrechnung für alle Beschäftigtengruppen zuständig und bereiten dafür Informationen und Daten (inkl. Zeitwirtschaftsdaten) für die Abrechnung auf.
  • Sie betreuen unsere Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Austritt, sind kompetenter Ansprechpartner in personalrelevanten Fragestellungen und führen die digitalen Personalakten.
  • Die Klärung und Bewertung von lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen inklusive der Kommunikation mit Behörden und Krankenkassen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Abstimmung mit dem Bereich Finanzen und Controlling.
  • Sie pflegen die Personalstammdaten und übernehmen eigenverantwortlich alle zu erstellenden Meldungen an Steuer- und Sozialversicherungsträger sowie das Bescheinigungswesen.
  • Hierzu führen Sie sämtliche administrativen und entgeltrelevanten Tätigkeiten sowie den allgemeinen Schriftverkehr durch.

Ihr Profil :

  • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Industrie), gerne ergänzt durch eine personalwirtschaftliche Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Sie verfügen über solide Kenntnisse in der Entgeltabrechnung, mehrjährige Berufserfahrung im Fachbereich HR und kennen sich mit HR-Standardprozessen aus.
  • Das Arbeiten mit SAP HCM und gängigen Softwareprodukten (MS-Office) ist für Sie selbstverständlich.
  • Mit den im HR relevanten gesetzlichen Regelungen sind Sie bestens vertraut und verfügen idealerweise auch über Erfahrung mit dem Tarifvertrag Metall NRW.
  • Ihre Aufgaben erledigen Sie dank Ihres guten Zeitmanagements, Ihrer strukturierten, detailorientierten und eigenverantwortlichen Arbeitsweise stets fach- und termingerecht.
  • Empathie, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung zeichnen Sie ebenso aus wie Vertraulichkeit.

Ihr Ansprechpartner :

Benefits

Gesundheits­vorsorge
Modern ausgestattete Arbeitsplätze
Modernes IT-Equipment
Mitarbeiter­rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungs­angebote

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